Comissão atomizada e bonificação configurável
mesmo teto, redistribuído em micro-eventos comportamentais. Vendedor escolhe COMO atinge o R$15k. Você escolhe O QUE pontua: NPS, daily, mix, evidência.

Shadow Mode + Health Score
testa redistribuição da comissão antes de aplicar. Vê o impacto sem risco. IA monitora a saúde do contrato vivo.

Anti-Gaming + Habitualidade Alert
detecta fraude no plano antes que custe deal. Defende a empresa de passivo trabalhista.

Daily como etnografia, não check-in
captura energia, gargalo, objeção, demanda não atendida, canal e material útil. Vendedor é bonificado por entregar visão estratégica, não preencher campo.

“Sua operação comercial paga R$15k de comissão por vendedor — sem dirigir nem 5% desse pagamento. Por isso o CRM está vazio na quinta-feira.”

“Comissão atomizada dentro do teto existente. Mesmo R$15k de antes — agora dirigido por comportamento. Vendedor atinge o teto preenchendo bem, capturando NPS, fazendo review, vendendo o mix certo. Quem só fechava ganha igual ou menos. Quem gera valor ganha igual ou mais. Folha total: idêntica.”

5 templates de Dashboard adaptativos por papel:

• Vendedor vê meta, comissão, ranking, próxima ação.
• Gestor vê funil, alertas, anti-gaming, comparativo de time.
• Diretoria vê health score, top performers, tendência, executive summary.
• Marketing vê NPS, motivos de perda, ICP validado, concorrentes citados.
• Produto vê demanda não atendida, motivo de cancelamento, feedback estruturado.

Um motor. Um dado. Cinco leituras.

“Pipeline. Comissão atomizada. Daily. Ranking. Cultura. No mesmo motor. Alimentando Marketing, Produto, Comercial e Gestão.”

A diretora comercial vive no caos. 3 ferramentas que não conversam. Comissão calculada na mão gasta 16h/mês entre gestor e financeiro. Vendedor estrela desconfia. Pipeline é especulação. R$15k de comissão pagos por vendedor — sem dirigir nem 5%.

“Meu time é bom. Mas eu pago R$15k de comissão sem saber o que estou comprando.”

Alguém mostra que existe outra coisa. Não é "novo CRM". Não é "pagar a mais". É um sistema que ATOMIZA a comissão que você já paga em comportamento dirigido.

“Você não precisa de outro CRM. Precisa parar de pagar comissão cega.”

Primeiro acesso ao GoRush. Estranhamento financeiro — "então não vou pagar a mais? só vou redistribuir o que já pago?" — seguido de fascinação quando ela vê o teto da comissão sendo atomizado em 12 micro-eventos comportamentais e os 4 destinos do dado capturado.

“Isso não é um CRM. É um contrato de comissão diferente rodando dentro do mesmo budget.”

Testa redistribuição da comissão em Shadow Mode. Vê: top performer ganha igual. Filler-vendedor ganha menos. Custo total da folha: idêntico. Anti-Gaming detecta um padrão que ela já desconfiava mas nunca conseguiu provar. "Eu podia ter feito isso há 2 anos."

“Nunca mais vou pagar comissão cega. Nunca mais vou conviver com gaming sem prova.”

A operação roda no GoRush. Comissão fecha sozinha com trilha. Vendedor preenche daily porque é o caminho do bônus configurado. NPS é capturado em 80% das vendas. Marketing pega objeção do mês direto do dashboard. Produto recebe demanda real dos motivos de perda. Folha total: idêntica.

“Marketing parou de mendigar insight. Produto começou a priorizar com dado. Eu virei coach com evidência — sem mexer um centavo da folha.”

Mostra resultados. Fecha mais deals. CFO aprova expansão sem revisão de budget — porque a folha não mudou. Vendedora estrela vira KAM com plano de carreira montado por dado de comportamento. CMO usa dashboard de objeções pra recalibrar campanha. Time inteiro opera no mesmo motor.

“Não troco GoRush por nada. Não era ferramenta. Era a inversão do contrato.”